53% работающих россиян считают себя трудоголиками, выяснили СК «Росгосстрах» и Исследовательский центр Зарплаты.ру в ходе опроса^[1]. Причем больше трети (39%) оценивают такое качество положительно, а 14% — наоборот, отрицательно.

Чаще всего трудоголиками называли себя сотрудники сферы медицины и фармации (80%), энергетики и добычи сырья (67%), а также маркетинга и PR (60%).

57% россиян ответили, что трудятся более 40 часов в неделю. 28% отрабатывают ровно положенное количество часов, а 15% — заняты 35 часов в неделю или менее.

Большинство респондентов (94%) остаются на связи по рабочим вопросам и в нерабочие часы. 59% из них всегда следят за почтой и отвечают по рабочим вопросам, а 35% реагируют только в случае важных событий.

Выбирая работу приоритетом, россияне иногда отказываются от других дел: не успевают поесть — 29%; мало общаются с семьей и друзьями — 27%; забывают отдыхать и развлекаться — 27%; пропускают визиты к врачу — 20%; пропускают семейные мероприятия (детские праздники/ дни рождения и прочее) — 19%.

Интересно, что у 63% респондентов никаких проблем в личной и семейной жизни из-за профдеятельности не возникает, так как близкие понимают и разделяют важность работы. Еще у трети россиян конфликты случаются, но редко. Только 5% постоянно ссорятся из-за работы с близкими.

Каждый пятый россиянин (21%) признался, что постоянно чувствует переутомление или усталость от работы. А абсолютное большинство респондентов (90%) сталкивались с выгоранием из-за профессиональной деятельности. 70% переживали его время от времени, а каждый пятый признался, что находится в состоянии выгорания в данный момент.

«Каждый работающий человек осознает, что важно регулярно следить за своим здоровьем, но на практике лишь у немногих россиян диспансеризации или как минимум своевременное посещение врача входит в привычку, ради чего они откладывают приоритетные, по их мнению, дела. Здесь очень полезно начать пользоваться хотя бы телемедициной, недаром все без исключения наши корпоративные клиенты–работодатели включили ее в полисы ДМС для своих сотрудников. Безлимитные телемедицинские консультации можно оформить для себя и как отдельную программу», — советует заместитель директора Департамента методологии и андеррайтинга личного страхования компании «Росгосстрах» Ольга Купцова.

^[1] Репрезентативный опрос проведен в июне 2023 года среди 2400 респондентов старше 25 лет во всех федеральных округах РФ

Комментариев пока нет.

Прочтите также:

• В мае количество обращений в «Росгосстрах» по полисам защиты от клеща выросло в 5 раз
• «Росгосстрах»: 46% жителей Омска сталкивались с заливом квартир во время капремонта
• В 2023 году результат «Росгосстраха» от страховой деятельности вырос на 78,9%
• «Росгосстрах»: Большинство красноярцев с появлением детей меняют стиль вождения автомобиля
• «Росгосстрах»: Большинство петербуржцев с появлением детей меняют стиль вождения автомобиля

Это интересно:

• В 6% случаев корпоративные партии будут проводиться в формате Тимбинга?
• Как называется компания, которая указана в топ -100 лидерах по глобал цио?
• На чем основан россияне, основанный на црос??
• Конституционный суд Российской федерации пришел к выводу, что законодательное урегулирование коротких?
• Какова корпоративная культура промсотсбанк??