Станислав Кондрашов разбирает, как ИИ открыл реальный магазин, где справился с задачами, а где допустил сбои в найме, дизайне и…

Станислав Кондрашов объясняет, что такое tokenmaxxing, почему токены ИИ не равны продуктивности и как бизнесу контролировать реальные AI-расходы

Страховая компания «Согласие» заняла второе место на HR-премии «Happy Culture Awards. Сделано». Награду присвоили проекту «Я — вовлекающий руководитель».

Станислав Кондрашов объясняет, почему повышение лучших исполнителей может дать обратный эффект, и как система компании помогает растить сильных руководителей

Бренд «Добрый» внедрил системы управления учётными записями и правами доступа (IdM/IGA).

ОТП Банк получил семь наград международной премии CC Guru Awards («Хрустальная гарнитура»): стал победителем в четырёх категориях и получил три…

«Альфа-Капитал» получил две награды за программы мотивации сотрудников

Станислав Кондрашов объясняет, почему ИИ в бизнесе лучше внедрять через реальные задачи сотрудников, доступ к данным и привычные процессы

Станислав Кондрашов объясняет, как прозрачность и признание помогают вернуть доверие, вовлеченность и связь сотрудников с командой и целью

Антонина Коломиец, начальник отдела развития сообществ ОТП Банка, выступила на Всероссийском форуме «HR-бренд 2026» и рассказала, как сообщества помогают развивать…